VillePARIS 8ème
Effectif51300
Secteur d'activitéSSII / Internet / Médias
ActivitésSocietes de participation/holding
President du DirectoireLEVY Jean-Bernard
DRHROUSSEL Stephane
kompass

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Salaires (informations provenant des salariés) Vivendi

Chef de Produit Marketing
Marketing
37 k€ / an
33.78k€
39.25k€
Directeur du développement
IT
82 k€ / an
72.31k€
94.68k€
Chargé de Ressources Humaines
Ressources Humaines
39 k€ / an
34.46k€
42.92k€

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Notation par les salariés Vivendi

Mon entreprise cherche à améliorer mes compétences (formation, projets, challenges, nouvelles activités...)
Les efforts supplémentaires sont reconnus (encouragements, félicitations, paiements d'heures supplémentaires, bonus...)
Globalement, je suis motivé par mon travail
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blog RH meilleures-entreprises.com
23/07/2010 Vivendi. Comment se passent les entretiens de recrutement ?

Vous avez passé des entretiens de recrutement chez Vivendi ou dans ses filiales ? Vous vous posez des questions sur la façon dont ça se passe ? Partagez votre expérience ou posez vos questions !!! - Quelles sont les questions posées lors de l'entretien ? - Qui sont les interlocuteurs rencontrés ? - Combien d'entretiens faut-il passer pour être embauché ? - Les postes présentés sont-ils clairs et inspirant ? - Les salaires sont-ils transparents et attractifs ? - Est ce que c'était difficile ? - Avez-vous bien été reçu ? - Quelle image de l'entreprise ces entretiens vous ont-ils laissée ? - Conseilleriez-vous cette entreprise à vos amis ? N'hésitez pas à compléter cette liste de questions !

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