Offres d'emploi et de stage
Armand Thiery SAS et filiales
Service: IT
Poste: Consultant IT
Type de contrat: CDI Temps plein
Description du poste:
ARMAND THIERY recherche pour sa Direction de l'Organisation et des Systèmes d'Information:
Un Chef de Projet Informatique Junior H/F Domaine Comptabilité/Finances.
Rattaché(e) au Responsable des Etudes Informatiques, vous intégrerez le pôle Comptabilité/Finances des Etudes. Vous aurez pour mission:
-de piloter les projets comptabilité, trésorerie, immobilisation, contrôle de Gestion du système d'information (Planning, ressources, Budget .)
-d'assurer la maintenance applicative des solutions concernées
-d'assister les utilisateurs du siège travaillant sur les systèmes de comptabilité, trésorerie, immobilisation, contrôle de Gestion plus particulièrement ceux de la direction financière
-d'être force de proposition sur des améliorations applicatives ou technologiques contribuant à faciliter le quotidien des utilisateurs externes ou internes
-d'assister les utilisateurs de la société, particulièrement ceux de la direction financière, dans l'utilisation des Macro sous Excel.
Vous serez garant de la bonne exécution des procédures métiers inter-applications et aurez la charge de faire maintenir les interfaces existantes, de réaliser les dossiers d'analyse et de suivre les développements en découlant. Vous serez garant sur votre pôle du respect de la politique de la DOSI et du respect du Plan Qualité
Vous travaillerez en binôme avec un autre Chef de Projet du pôle.
Profil et compétences recherchés:
De formation supérieure en informatique (de bac+3à+5), vous possédez impérativement une première expérience soit de pilotage soit de Maîtrise d'ouvrage idéalement dans le domaine financier d'une entreprise de négoce ou de distribution. Vous maîtrisez le langage SQL, Excel et le développement de Macro, ainsi que tous les outils bureautiques standards.
Doté(e) d'un excellent sens relationnel associé à une réelle capacité d'adaptation, votre rigueur et vos qualités rédactionnelles vous permettront de réussir vos challenges et de vous investir dans une entreprise leader dans son secteur d'activité.
Offres d'emploi et de stage
du même secteur
Entreprise: PrintempsService: Marketing
Poste: Chef de Produit Marketing
Type de contrat: CDI Temps plein
Description du poste:
le Printemps Deauville recrute un(e) Coordinateur(rice) Commercial(e)
Missions principales :
- Opérations commerciales
Vous définissez et mettez en place le plan d'animation commerciale local en adéquation avec les opérations commerciales nationales.
Vous mettez en place des événements mode et image pour développer le CA et la fréquentation magasin.
Vous mettez en place la communication locale en lien avec la Direction Marketing Groupe afin de soutenir les opérations commerciales et de développer le taux de fréquentation.
Vous effectuez un bilan de chaque opération commerciale et proposez les axes de progrès.
- Actions Marketing
Vous connaissez et analysez votre zone de chalandise et votre clientèle.
Vous développez les partenariats avec les acteurs luxe et haut de gamme de votre zone de chalandise.
Vous gérez les contacts avec la mairie, l'office du tourisme ainsi que les autres partenaires publics.
Vous développez les relations publiques sur la zone de chalandise pour communiquer auprès de cette cible et les informez des opérations.
Vous recrutez de nouveaux clients via le marketing relationnel, les animations ainsi que les réseaux.
Vous coordonnez les actions permettant le développement du chiffre d'affaires en synergie avec les Managers et les marques.
Vous informez la force de vente et vous assurez de la qualité des échanges avec l'ensemble des Services centraux et plus particulièrement les Achats et le Marketing.
Vous coordonnez et déclinez les activités merchandising (1 Visuel Merchandiseur) en lien avec le directeur du magasin.
- Excellence de la relation client
Vous mettez en oeuvre la politique de qualité de service et de la relation client.
Vous managez l'espace Printemps services (2 collaborateurs).
Vous suivez et optimisez les indicateurs de réussite (visites qualité et nouveau baromètre client).
Vous développez les services, notamment shopping personnalisé et accompagnement d'achat.
Profil et compétences recherchés:
Profil recherché :
Compétences professionnelles :
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de type Bac +4/5, universitaire ou école de commerce, avec une spécialisation marketing et/ou communication.
Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience (commerciale ou marketing) dans l'univers de la distribution.
Vous disposez d'une bonne fibre communication et événementiel, acquise dans l'exercice de missions similaires en enseigne/marque type trade marketing/marketing opérationnel.
Vous maitrisez le management hiérarchique et transverse et savez faire preuve de leadership.
Vous avez une bonne culture du commerce et une forte orientation clients
Vous connaissez le secteur du luxe, les grandes tendances, les marques et les codes du secteur.
Vous parlez anglais couramment.
Qualités personnelles :
Vous avez le sens de l'initiative, êtes pragmatique, orienté(e) terrain et opérationnel(le).Vous avez un bon sens de la communication, une forte ouverture d'esprit et un profond sens du collectif.
Vous êtes rigoureux (se), avez le sens de l'anticipation et de la coordination.
Ce poste nécessite une présence en magasin 2 dimanches/mois au minimum.
Service: Recherche et Developpement / Analyses / Etudes
Poste: Responsable statistiques
Type de contrat: CDI Temps plein
Description du poste:
Vos responsabilités
- Planification de projets : Etre l'interface des enseignes du groupe afin de recueillir les besoins et définir les objectifs poursuivis : Personnalisation des offres, ciblage des campagnes, matrice de pression commerciale, etc. Travailler avec la DSI afin de planifier le calendrier et évaluer le budget.
- Connaissance et Analyse des clients : enrichissement de la BDD, règles de gestion, trier les données afin d'analyser les données pertinentes. Construction de segmentations, de typologies nécessaires à la bonne compréhension du comportement client et mise en place de règles d'animation cross canal.
- Participer à l'automatisation des campagnes e-crm : triggers, personnalisation du site ; mettre en place des scénarii de navigation en fonction du profil client ou prospect. Effectuer des tests d'évaluation de ces actions, mise en place de suivis des différents KPi's, faire évoluer les scenarii en fonction de l'évolution du comportement client.
Profil et compétences recherchés:
Rigoureux (se), doté(e) d'un sens aigu du contrôle de cohérence, d'un bon relationnel et d'un bon sens commercial, vous êtes force de proposition et avez des capacités d'analyse et de synthèse. Une expérience solide dans le domaine des études e-crm (Big data), de la BI serait un plus.
Votre sensibilité Marketing, votre autonomie et votre curiosité seront des facteurs essentiels dans la réussite de votre mission au sein de La Redoute.
La maîtrise de la logique de SAS et SPSS (Modeler) est indispensable. La connaissance et/ou maitrise de Neolane, Omniture sera un plus. Expérience de management transversal souhaitée.
Service: Commerce / Hotellerie / Restauration / Tourisme
Poste: Directeur de magasin
Type de contrat: CDI Temps plein
Description du poste:
Garant de l'image et de la politique commerciale, responsable de la gestion opérationnelle de votre magasin, dans le respect des procédures administratives et financières, vous saurez animer votre équipe au quotidien : développement des ventes, organisation, contrôle des méthodes de travail, recrutement, formation…
Grâce à un programme de formation adapté, vous prendrez progressivement en charge des responsabilités dans la gestion de votre équipe, dans la fonction commerciale et dans l'optimisation de votre compte d'exploitation.
Nous vous proposons une ambiance dynamique, une culture d'entreprise familiale avec de vraies valeurs humaines, une société en fort développement, un salaire motivant et de réelles perspectives d'évolution à long terme.
Profil et compétences recherchés:
Vous possédez une expérience significative, au minimum de 2 à 3 ans de direction d'un centre de profit, idéalement dans le secteur de la distribution spécialisée (prêt-à -porter) ou de la grande distribution. Vos qualités majeures - rigueur, exemplarité, leadership, implication et sens du service client- conditionnent votre réussite actuelle. Homme ou femme de terrain, dynamique et ambitieux, vous partagez notre passion du client, tout en développant les compétences de vos collaborateurs.
Entreprise: Magasins Galeries LafayetteService: Communication / Média / Création
Poste: Directeur Artistique
Type de contrat: CDD ou temporaire
Description du poste:
Rattaché a la responsable de la théatralisation dans l'équipe Identité visuelle (35 personnes) qui gère les magasins sous l'enseigne BHV, le chef de projet est chargé de la mise en place des opérations commerciales et de la mise en ouvrage des gestes forts créés dans le cadre du schéma directeur. Il sera chargé de développer les projets : dessins techniques, étude de faisabilité avec les interlocuteurs internes nécessaires au déploiement, appels d'offres fournisseurs, retroplanning de la mise en ouvrage et suivi de la fabrication et de la pose du projet.
Profil et compétences recherchés:
Issu d'une formation artistique (école supérieur art ou architecture d'intérieur), vous avez 3 à 5 ans d'expérience minimum en entreprise ou agence sur un poste de chef de projet opérationnel.
Vous êtes rigoureux, autonome et avez un bon sens artistique.
Vous maîtrisez parfaitement les logiciels Illustrator, In Design et Photoshop.
Vous connaissez l'architecture commerciale et savez visualiser des plans en 2 D/3D.
Vous avez une vraie connaissance et une compréhension du Retail et des Concepts Stores.
Vous saurez donc créer des projets artistiques, innovants et ambitieux qui feront du magasin un lieu unique et exceptionnel.
Entreprise: JulesService: Commerce / Hotellerie / Restauration / Tourisme
Poste: Directeur de magasin
Type de contrat: CDI Temps plein
Description du poste:
Vous avez un goût certain pour la mode, le style, les tendances et ça se voit.
Ce qui vous caractérise, c'est aussi le professionnalisme avec lequel vous valorisez une offre produits : par le merchandising, par des vitrines attractives.
Votre rayonnement personnel fait de vous un manager attentif, qui sait entraîner son équipe, la rendre solidaire et créer une ambiance conviviale.
Vous savez prendre les décisions qui s'imposent pour faire progresser votre équipe, votre magasin, votre entreprise.
Avec tous ces atouts, nous serons sur la même longueur d'ondes !
Commerçant exemplaire à l'écoute et au service de chaque client, vous avez à coeur de faire de votre magasin un univers vivant, marchand où achat rime avec plaisir!
Dans une logique de performance et de progrès, vous mobilisez votre équipe à l'atteinte des objectifs en lui insufflant votre énergie et en développant son professionnalisme.
Passionné de mode, vous savez la rendre accessible et valoriser la collection par un merchandising et des vitrines attractives.
Profil et compétences recherchés:
De formation commerciale bac+2 minimum, avec une expérience de 2 à 5 ans comme responsable dans le prêt-à-porter, vous mettez le client au centre de vos intérêts et basez votre succès sur votre enthousiasme, votre organisation et votre qualité relationnelle hors du commun.
Entreprise: JulesService: Commerce / Hotellerie / Restauration / Tourisme
Poste: Directeur de magasin
Type de contrat: CDI Temps plein
Description du poste:
Vous avez un goût certain pour la mode, le style, les tendances et ça se voit.
Ce qui vous caractérise, c'est aussi le professionnalisme avec lequel vous valorisez une offre produits : par le merchandising, par des vitrines attractives.
Votre rayonnement personnel fait de vous un manager attentif, qui sait entraîner son équipe, la rendre solidaire et créer une ambiance conviviale.
Vous savez prendre les décisions qui s'imposent pour faire progresser votre équipe, votre magasin, votre entreprise.
Avec tous ces atouts, nous serons sur la même longueur d'ondes !
Commerçant exemplaire à l'écoute et au service de chaque client, vous avez à coeur de faire de votre magasin un univers vivant, marchand où achat rime avec plaisir!
Dans une logique de performance et de progrès, vous mobilisez votre équipe à l'atteinte des objectifs en lui insufflant votre énergie et en développant son professionnalisme.
Passionné de mode, vous savez la rendre accessible et valoriser la collection par un merchandising et des vitrines attractives.
Profil et compétences recherchés:
De formation commerciale bac+2 minimum, avec une expérience de 2 à 5 ans comme responsable dans le prêt-à-porter, vous mettez le client au centre de vos intérêts et basez votre succès sur votre enthousiasme, votre organisation et votre qualité relationnelle hors du commun.
Service: Commerce / Hotellerie / Restauration / Tourisme
Poste: Directeur de magasin
Type de contrat: CDI Temps plein
Description du poste:
Garant de l'image et de la politique commerciale, responsable de la gestion opérationnelle de votre magasin, dans le respect des procédures administratives et financières, vous saurez animer votre équipe au quotidien : développement des ventes, organisation, contrôle des méthodes de travail, recrutement, formation.
Grâce à un programme de formation adapté, vous prendrez progressivement en charge des responsabilités dans la gestion de votre équipe, dans la fonction commerciale et dans l'optimisation de votre compte d'exploitation.
Nous vous proposons une ambiance dynamique, une culture d'entreprise familiale avec de vraies valeurs humaines, une société en fort développement, un salaire motivant et de réelles perspectives d'évolution à long terme.
Profil et compétences recherchés:
Vous possédez une expérience significative, au minimum de 2 à 3 ans de direction d'un centre de profit, idéalement dans le secteur de la distribution spécialisée (prêt-à -porter) ou de la grande distribution. Vos qualités majeures - rigueur, exemplarité, leadership, implication et sens du service client- conditionnent votre réussite actuelle. Homme ou femme de terrain, dynamique et ambitieux, vous partagez notre passion du client, tout en développant les compétences de vos collaborateurs.
Nous recrutons sur toute la France notamment des Responsables de Magasins dans les départements suivants:
31 , 60 , 01 , 77 , 91 , 93, 94
Service: Commerce / Hotellerie / Restauration / Tourisme
Poste: Directeur de magasin
Type de contrat: CDI Temps plein
Description du poste:
Garant de l'image et de la politique commerciale, responsable de la gestion opérationnelle de votre magasin, dans le respect des procédures administratives et financières, vous saurez animer votre équipe au quotidien : développement des ventes, organisation, contrôle des méthodes de travail, recrutement, formation.
Grâce à un programme de formation adapté, vous prendrez progressivement en charge des responsabilités dans la gestion de votre équipe, dans la fonction commerciale et dans l'optimisation de votre compte d'exploitation.
Nous vous proposons une ambiance dynamique, une culture d'entreprise familiale avec de vraies valeurs humaines, une société en fort développement, un salaire motivant et de réelles perspectives d'évolution à long terme.
Profil et compétences recherchés:
Vous possédez une expérience significative, au minimum de 2 à 3 ans de direction d'un centre de profit, idéalement dans le secteur de la distribution spécialisée (prêt-à -porter) ou de la grande distribution. Vos qualités majeures - rigueur, exemplarité, leadership, implication et sens du service client- conditionnent votre réussite actuelle. Homme ou femme de terrain, dynamique et ambitieux, vous partagez notre passion du client, tout en développant les compétences de vos collaborateurs.
Nous recrutons sur toute la France notamment des Responsables de Magasins dans les départements suivants:
31 , 60 , 01 , 77 , 91 , 93, 94

Classement entreprises
Classement stages






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