Le revendeur annonce par voie de communiqué avoir l’intention de recruter 300 collaborateurs cette année. C’est 50% de plus que l’effectif recruté en 2010. Et alors que l’année dernière, l’accent avait été mis plus sur les profils commerciaux, cette année la société a besoin d’étoffer ses services et notamment l’infogrance. Elle recherche en conséquence des techniciens, des architectes, des ingénieurs packageurs, des service managers