Emploi Schneider Electric: recrutement de 200 personnes en Supply Chain, Commercial, Service technique

Schneider Electric, spécialiste de la gestion de l’énergie, recrute, dans le monde, de nouveaux collaborateurs en 2011. Plus de 200 recrutements sont prévus dont 20 à 30 % de jeunes diplômés.
Le groupe recrute principalement des jeunes ingénieurs Bac +5 sur des métiers techniques : chargés d’affaires, conseillers customer care. Un bon niveau d’anglais est exigé.
Près de 500 stages d’une durée de 4 mois minimum à 12 mois sont proposés chaque année dans tous les domaines aux étudiants (écoles d’ingénieurs et/ou commerce) : supply chain, achats, CDG, technique, commerce.
Concernant l’alternance, 500 terrains d’accueil du Bac +2 aux écoles d’ingénieurs – d’une durée de 1 à 3 ans – sont recherchés par ailleurs.