Bonne nouvelle sur le front de l’emploi dans le groupe PSA Peugeot-Citroën avec l’annonce d’un plan de recrutement de 4000 CDI en France pour cette année. L’an passé le nombre d’embauches avait atteint les 2700 CDI dans l’Hexagone pour répondre à la reprise de la demande.
Pour l’heure la répartition de ces postes n’a pas été précisée mais tous les métiers devraient être concernés. D’un point de vue géographique, on sait seulement que le site de Poissy accueillera 40 nouveaux salariés …

Monabanq. entend recruter 40 à 60 collaborateurs en 2011 issus de tous horizons et aux compétences multiples allant de Bac +2 à Bac +5. La banque en ligne recherche des conseillers personnels. Pour ces postes, les candidats devront avoir une formation bancaire ou une expérience significative. Pour les métiers dits support, la banque recrute des profils diversifiés (audit interne, chef de produit marketing, ingénieur études, responsable formation, chef de projet informatique…).

Des stages sont également proposés dans différents domaines : marketing, …

Pour faire face à la montée en puissance de ses nouveaux programmes, Safran s’est lancé dans une politique d’embauche dynamique. Décryptage avec Benoît Gosset, le directeur du management Groupe et des cadres dirigeants.
En 2011, Safran s’est doté d’un ambitieux plan de recrutement. Pour quelles raisons ?
Le Groupe impulse cette année nombre de nouveaux programmes industriels. Citons à titre d’exemple la motorisation de l’A320 NEO, la fourniture des moteurs pour l’avion chinois C919 ou encore les projets liés à la biométrie …

Pour accompagner le développement de ses projets aussi bien en France qu’à l’international, et pour faire face au départ à la retraite de 25 à 30 % de ses effectifs en France d’ici 2015, le groupe EDF prévoit, en 2011, 4 600 embauches supplémentaires en France dont 1 500 postes de cadres.
EDF fait savoir que son recrutement sera principalement centré dans les métiers de la production d’électricité (nucléaire, hydraulique et thermique). Les autres domaines comme l’informatique ou la Recherche & …

Phone Régie (accueil en entreprise) poursuit son développement et recherche plus de 1 000 collaborateurs d’ici juin 2011 pour des postes d’hôtes(ses) d’accueil/standardistes, téléconseillers(ères) et chefs d’équipes en CDI.
Pour déposer votre candidature, envoyez votre CV par mail à recrut@phone-regie.com ou consultez les offres sur www.phone-regie.com

Créée en 2001, Sarbacane Software est l’éditeur du logiciel d’e-mailing du même nom, devenu un acteur incontournable sur le marché de l’e-mailing français. Simplicité, confort d’utilisation et intuitivité sont des termes qui caractérisent le logiciel Sarbacane.
Aujourd’hui, la dernière version du logiciel lancée en mars 2008 regroupe près de 5 000 clients actifs, dont 66% d’entre eux utilisent le Service de Routage Professionnel (SRP), une plateforme d’envoi haute disponibilité proposée par Sarbacane Software.
Sarbacane Software intègre aussi un studio graphique, afin d’aider …

EffiTIC, SSII spécialisée dans les services applicatifs, recrute 150 collaborateurs sur Paris, Brest, Toulouse, Rennes, Nantes et Lyon. Dans le cadre de cette campagne de recrutements, EffiTIC est à la recherche de jeunes diplômés, mais également de consultants senior (8 à 10 ans d’expérience) : des chefs de projets, architectes en système d’information, concepteurs Java/J2EE, développeurs C++, ingénieurs en développement de nouvelles technologies ou encore consultants MOA pour la banque.

« Nous avons mis en place une politique de formation volontariste et ambitieuse, …

Leroy Merlin ouvre les portes de ses 26 magasins franciliens pour une semaine inédite dédiée à l’emploi, du 2 au 9 avril 2011. En tout, 500 postes sont à pourvoir dans toute la région Ile-de-France. Sessions de recrutement collectives, Jobdating, Espaces Emplois dans les magasins… ces 7 jours seront l’occasion pour les candidats d’aller à la rencontre des métiers de Leroy Merlin, de partager des passions communes avec les collaborateurs et de s’initier à la culture, aux valeurs et aux …

Implanté à Bois-Guillaume en Seine-Maritime, le normand Consulcom, opérateur, intégrateur et installateur en télécommunication exclusivement pour les PME/PMI, a lancé le recrutement de 50 personnes en CDI.
 
Motif : ces embauches vont accompagner dans la montée en puissance du centre d’appels que vient d’installer l’entreprise dans la même ville pour un investissement de 3 millions d’euros.
 
Avec une particularité, ce centre d’appels ne sert qu’à Consulcom qui veut tisser sa toile au niveau national. « Nous ne travaillons que sur le quart nord-ouest de la France, …

Sopra Group annonce vouloir recruter 2 500 personnes en 2011. En France, 1 600 CDI devront venir renforcer les équipes constituées de 8 500 collaborateurs répartis sur 25 implantations. Par ailleurs, le groupe prévoit d’accueillir 600 stagiaires en pré-embauche. Pour atteindre cet objectif, Sopra Group annonce mener, en 2011, plus de 300 évènements avec les écoles et les universités : forums, conférences, cours, sponsoring…

Le groupe recherche des jeunes diplômés d’un niveau BAC + 5, issus d’écoles d’ingénieurs, d’écoles de commerce et de cursus universitaires. Les postes à …