Archives de la catégorie 3. Tendances & Réseaux Sociaux

Posté par Laurent

30 jan
2012

meilleures-entreprises.com décrypte la culture des entreprises et mesure la satisfaction des salariés

Nous venons de mettre en ligne un petit graphique. Il est présent sur chacune des 100 000 fiches entreprises publiées sur meilleures-entreprises.com
Rien de bien révolutionnaire dans la forme. Il s’agit d’un hexagone.
Mais ce petit hexagone permet de mesurer la satisfaction des salariés et décrypter la culture de chaque entreprise sur 6 dimensions :

salaire et reconnaissance
développement professionnel
environnement de travail
management
réputation
valeurs

Il permet également de comparer une entreprise par rapport eux …

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Posté par Laurent

21 déc
2011

Bien-être en entreprise. Le travail rend-il homme ?

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Mon ami et ex collègue brillant de L’Oréal, Pierre Baudry, vient de publier un petit texte compliqué mais fort intéressant dans Les Échos.
La réconciliation de l’homme et de la performance, l’équilibre vie privée / vie professionnelle, autant de sujets pansements qui nous divertissent et nous évitent une confrontation à une hypothèse plus vertigineuse. Et si l’homme ne pré-existait pas au travail……

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Posté par Laurent

30 nov
2011

Pourquoi la chasse sur LinkedIn n’est pas adaptée aux entreprises

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Imaginez :

1. vous vous abonnez à LinkedIn

2. vous faites une requête et vous affichez les profils que vous cherchez

3. vous envoyez un email aux candidats qui vous intéressent

4. vous rencontrez ceux qui sont intéressés par votre entreprise et votre mission

5. vous embauchez

Résultats :  vous êtes allé vite et vous avez économisé les frais de cabinet de chasse, soit 20-25% du salaire annuel du candidat

Problème : cela n’est pas si simple.

Pourquoi …

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Posté par Laurent

13 sept
2011

Réseaux Sociaux en période de crise

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J’intervenais hier après midi au CELSA, dans un Master RH sur le thème des réseaux sociaux et de l’image employeur.

Les étudiants m’ont demandé si en période de crise, l’investissement sur les réseaux sociaux était toujours d’actualité.

Si on prend les réseaux sociaux comme strict outil de recrutement, je dirais que les investissements devraient diminuer puisqu’ils vont accompagner la baisse des besoins.

Mais si on considère les réseaux sociaux comme vecteurs de réputation, …

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Posté par Laurent

13 juil
2011

Humeur du jour. Envie de partage.

Rien à voir avec le reste.

Parfois, on tombe sur quelque chose de si beau qu’on a envie de le partager sans même savoir avec qui.
C’est mon cas aujourd’hui.

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